WIE AZUBIS BEI UNS LERNEN
In dem sie durch eine sinnvolle Kombination aus kurzen Theorie-Inputs und praktischen Lernexperimenten die Möglichkeit bekommen, eigene, von uns gut begleitete Lernerfahrungen zu machen. So dass das worum es geht, nachhaltig und mit ALLEN SINNEN erfasst werden kann.
Dazu stellen wir die jungen Leistungsträger vor motivierende und herausfordernde Aufgaben, bei denen sie ihr neu erworbenes Wissen unmittelbar und mit „hands on“ Arbeit überprüfen und vertiefen können.
Damit die gewonnen Erkenntnisse von den Azubis stimmig und wirksam in ihre praktische Arbeit im Unternehmen übertragen werden können, achten wir besonders auf den gezielten Transfer. Dieser gelingt einerseits durch die bewusste Gestaltung des Lernszenarios, in dem sich reale Arbeitsthemen für die Azubis widerspiegeln und andererseits durch hochqualitative Reflexionsdialoge.
Unser dafür bewährtes Lern-A-B-C
